Ротация на государственной службе реферат

Правовой статус государственных служащих, запреты и ограничения. Если вы считаете, что произошла какая-то ошибка, смело пишите нам на почту skynet cyberleninka. Законодательные основы правового положения государственных служащих. На наш взгляд, на начальном этапе внедрения ротации наиболее целесообразно применять второй вариант, когда за перемещаемым служащим сохраняется его должность и денежное вознаграждение. Это объясняется следующими причинами: во-первых, данный вариант требует меньших временных затрат на оформление сопровождающих документов, что удешевляет и упрощает процедуру ротации.

Законодательные основы правового положения государственных служащих. Признаки и классификация государственных служащих. Правовой статус государственных служащих, запреты и ограничения.

Категории и законодательное определение государственных должностей. Понятие и принципы государственной службы, категории должностей. Правовой статус государственных служащих, их права и обязанности.

Ротация кадров — реферат

Ограничения, связанные с государственной службой. Пути возрождения института профессионального чиновничества в России. Служба как вид человеческой деятельности.

Законодательные основы правового положения государственных служащих. По мнению исследователей, он не должен превышать пяти лет. Разработка предложений по нормативной правовой основе и экономическим механизмам для ротации служащих. Понятие, принципы и виды государственной службы, правовой статус государственных служащих. Решается задача подготовки сотрудника к исполнению еще одной функции.

Понятие, значение государственной службы и государственных гражданских служащих, основные принципы, закрепленные в Конституции Российской Федерации. Классификация должностей гражданской службы, категории и группы.

Ротация на государственной службе реферат 2245970

Перечень основных требований к образованию, знаниям, навыкам для государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации. Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности для служащих. История развития законодательства о государственной службе Российской Федерации, принципы ее построения и функционирования.

Классификация должностей и статус государственных служащих, предъявляемые к ним квалификационные требования и виды ответственности.

Ротация на государственной службе реферат 4155

Правовое регулирование прохождения службы в порядке ротации осуществляется на основании положений гл. В соответствии с принципами трудового права, а также ч.

В этой связи механизм ротации на государственной службе в другую местность должен предусматривать обеспечение государственных служащих служебным жильем или компенсацией за наем жилых помещений, возмещение расходов на переезд, медицинское и социальное обслуживание по новому месту прохождения гражданской службы, а также возможности установления дополнительной выплаты к денежному содержанию ротируемого государственного служащего.

Возможные виды ротации: - внутренняя ротация в организации предполагает ознакомление с деятельностью смежных подразделений; - ротация в системе государственной и муниципальной службы предполагает ознакомление служащих с деятельностью других органов государственной власти и органов местного самоуправления. По мнению исследователей, он не должен превышать пяти лет.

[TRANSLIT]

Так, А. Шидов и А. Учитывая изложенные выше причины, побуждающие различные организации заниматься созданием системы управления кадровой ротацией, можно выделить следующие задачи данной системы:.

Решается задача подготовки сотрудника к исполнению еще одной функции.

Ротация кадров на государственной службе

Таким образом, можно повысить взаимозаменяемость персонала и снизить риск задержки выполнения работ. В данном случае требуются знания ряда функций, и кандидат последовательно руководит рядом подразделений — исполнителей данных функций.

  • Условия прохождения государственной службы.
  • Признаки и классификация государственных служащих.
  • В данном случае требуются знания ряда функций, и кандидат последовательно руководит рядом подразделений — исполнителей данных функций.
  • Необходимо строго ограничить срок пребывания сотрудника на одной должности.
  • Если вы считаете, что произошла какая-то ошибка, смело пишите нам на почту skynet cyberleninka.

После того как он детально разобрался в особенностях функционирования всей системы, задача подготовки системного руководителя решена. В некоторых организациях назначают дублеров руководителей ответственных направлений, которые в разные периоды замещают сотрудник. Ротация в государственных органах может осуществляться в двух формах:. В данном случае вносятся изменения в служебный контракт, и делается запись в трудовой книжке о новом назначении.

На наш взгляд, на начальном этапе внедрения ротации наиболее целесообразно применять второй вариант, когда за перемещаемым служащим сохраняется его должность и денежное вознаграждение.

Анализ амортизации основных средств курсовая работаВзфэи банк рефератов официальный сайтСадоводство в дагестане доклад
Реферат психологическая характеристика опознанияИскусство первобытного мира докладРеферат культурные растения и их дикие предки
Отзывы джаз кафе эссеРеферат на тему водная среда обитанияРефераты по дисциплине логистика
Реферат ураганы и буриАдминистративный контрольная работа по английскому языку с ответамиКурсовая работа на тему православие

Это объясняется следующими причинами: во-первых, данный вариант требует меньших временных затрат на оформление сопровождающих документов, что удешевляет и упрощает процедуру ротации. Основанием для ротации является приказ руководителя кадровой службы.

Ротация на государственной службе реферат 3985

Система ротации государственных служащих Японии является частью системы переподготовки и повышения квалификации, предполагает перемещение служащих по горизонтали и вертикали через каждые два-три года. Согласия работника на это не требуется, за исключением случаев, связанных со сменой места жительства. При этом ротация в Японии охватывает чиновников всех уровней.

А в случае использования горизонтальной ротации люди, достигшие высоких результатов в рамках одного направления деятельности, могут развиваться дальше, не покидая компанию. При переходе из одного подразделения в другое перед ними открываются новые карьерные и профессиональные возможности. Охрана труда чиновников, санитарно-гигиенические мероприятия.

Рубрикатор Муниципальное право. Ротация кадров на государственной службе Дата поступления: 14 Мая в Автор работы: Пользователь скрыл имя Тип: реферат.

4.8. Запреты на государственной службе

Ротация персонала: сущность, виды, значение Ротация кадров от лат. Можно выделить следующие виды и назначения ротации.

DEFAULT3 comments