Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия

Но данный показатель характеризует также и величину возможного риска и предприятие, которое демонстрирует значительный уровень сопряженного эффекта финансового и операционного рычагов одновременно является и более рискованным. На изменение структуры актива баланса повлиял рост суммы долгосрочных активов на ,00 тыс. Различаются три вида: оперативнй; финансовый и оперативно-финансовый. Каждый из элементов финансовых ресурсов может быть рассмотрен с точки зрения воспроизводственного процесса. Организация хозяйственной деятельности требует соответствующего финансового обеспечения, т. Денежный поток в данном случае составил тыс.

В смете наряду с бюджетными могут отрааться другие источники финансирования. Функционирование некоммерческих учреждений и организаций на началах самоокупаемости и самофинансирования означает полное возмещение затрат за счет выручки от предоставления платных услуг.

Формирование и использование их финансовых ресурсов отражается в финансовом плане по соответствующим статьям доходов и расходов. На некоммерческих началах также функционируют общественные объединения: творческие союзы, общественные организации, благотворительные фонды, ассоциации и др.

В силу добровольности создания общественных объединений основным источником их финансовых ресурсов являются вступительные и членские взносы. Использование общественными объединениями бюджетных средств, формируемых на основе обязательных платежей налогоплательщиков, является недопустимым. Источниками формирования фондов экономического стимулирования выступают совокупный доход учреждения и специфические поступления. Примерами специфических поступлений, за счет которых может пополняться фонд производственного и социального развития, являются:.

Основным источником финансовых ресурсов общественных объединений являются вступительные и членские взносы. Общественные объединения также дипломная работа финансовые ресурсы предприятия недвижимостью и имуществом, в том числе на долевых началах, причем собственность не выступает источником доходов для отдельных членов общественных объединений. Организация финансов этих объединений регламентируется их уставами и лишь частично государством.

Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия 4707588

Все доходы общественных объединений направляются на их уставные потребности. В хозяйственно-финансовой деятельности общественных объединений сочетаются коммерческий расчет и сметное финансирование, что находит отражение в их финансовых планах. В соответствии с уставной деятельностью общественные объединения, как правило, не имеют финансовых обязательств перед бюджетом.

Подведомственные общественным объединениям предприятия функционируют на принципах коммерческого расчета. Организация их финансов аналогична финансам предприятий различных организационно-правовых форм в части формирования основных и оборотных средств, получения и распределения прибыли, взаимоотношений с бюджетом.

Тем самым в обобщённой форме и происходит активное воздействие финансовых ресурсов через чистый доход на все стороны воспроизводства и кругооборот фондов. Баскакова О.

В случае увеличения доходов от деятельности подведомственных предприятий они дипломная на приобретение имущества и снижение доли вступительных и членских взносов в общей сумме доходов. Основой организации финансов предприятий всех форм собственности является наличие финансовых ресурсов в размерах, необходимых для осуществления организуемой хозяйственной предприятия коммерческой деятельности собственника.

Первоначальное формирование этих ресурсов производится в период создания предприятия путем образования уставного фонда, состоящего из основных и оборотных средств. Использование финансовых ресурсов осуществляется предприятием по многим направлениям, главными из которых являются:. Сюда относятся; налоговые платежи в бюджет, уплата процентов банкам за пользование кредитами, погашение ранее взятых ссуд, страховые платежи и т. Мобилизуя денежные средства других собственников на покрытие затрат своего предприятия, работники финансовой службы прежде всего должны иметь ясное представление финансовые ресурсы целях инвестирования ресурсов и уже в соответствии с ними давать рекомендации о формах привлечения средств.

Для покрытия краткосрочной и среднесрочной потребности предприятия средствах целесообразно использовать ссуды кредитных учреждений. При осуществлении крупных капитальных вложений в реконструкцию и расширение предприятия можно воспользоваться выпуском ценных бумаг; однако, подобная рекомендация может быть дана лишь в том случае, дипломная работа финансовые ресурсы предприятия, если финансисты основательно изучили финансовый рынок, проанализировали спрос на разные виды ценных бумаг, учли возможное изменение конъюнктуры и, взвесив все это, тем не менее уверены в сравнительно быстрой и выгодной реализации ценных бумаг своего предприятия.

Момент реализации продукции, работ, услуг в мировой практике определяется моментом перехода права собственности от первых владельцев к другим. Передача этого права осуществляется в соответствии с условиями договоров купли-продажи, договоров обмена и регулируется гражданским правом той страны, где осуществляется операция.

В России переход прав осуществляется на основе работа по двум вариантам: по оплате и по отгрузке; При проблема наука это гипотез эссе бартерной сделки моментом реализации считается момент поступления продукции, работ, услуг. Стоимость продукции, реализованной покупателю, можно определить по различным ценам: оптовым; розничным; договорным, которые в свою очередь делятся на отпускные и покупные; мировым.

Внутренние - объём производства, уровень издержек, качество продукции, ритмичность выпуска, ассортимент в производстве ; ритмичность отгрузки, своевременное оформление документов, оптимальные формы расчётов в обращении. Внешние - рынок сырья, материалов, полуфабрикатов, объём производства в своей компетенции, качество по сравнении с аналогами других предприятий, ритмичность поставок в производстве ; сроки документооборота, соблюдении условий договоров, оптимальная форма расчётов в сфере обращения.

Кроме того, могут быть дополнительные расходы: нарушение сроков поставки материалов и других ресурсов, ошибки в транспортном обеспечении, несвоевременная оплата. К субъективным факторам относятся: факторы морального плана, политическая обстановка на рынке, сфера деятельности, реклама или антиреклама. В составе собственных финансовых ресурсов предприятия, используемых на капитальные вложения, важное место занимает прибыль. В последнее время наблюдается тенденция увеличения абсолютного размера и доли прибыли в источниках финансирования капитальных вложений.

По мнению автора, эту тенденцию необходимо развивать, так как ее прогрессивность заключается в том, что источники воспроизводства основных фондов непосредственно увязываются с результатами производственной деятельности. В итоге усиливается материальная заинтересованность предприятий в достижении лучших результатов производства, так как именно от них зависит своевременность и полнота формирования финансовых источников капитальных затрат.

Дипломная работа: Анализ использования финансовых ресурсов на ОАО "Волгателеком"

Наряду с прибылью для финансирования капитальных вложений используются также средства, мобилизуемые в самом строительстве прибыль и экономия по строительно-монтажным работам, выполняемым хозяйственным способом, мобилизация предприятия ресурсов и др. Раньше бюджетные средства выделялись в форме прямых безвозвратных ассигнований; теперь их можно получить через целевые субсидии инвестиционные ассигнованиясубвенции и инвестиционные налоговые кредиты. Инвестиционный кредит - это денежные средства, оставленные предприятиям малого бизнеса в связи с предоставлением им отсрочки платежей по налогу на прибыль и налогу на имущество, если прибыль в размере сниженного налога реинвестируется в производство, а денежные предприятия от уменьшения налога на имущество направляются на выкуп имущества в процессе приватизации предприятия.

Формирование собственных оборотных средств происходит в момент организации предприятия, когда создается его уставной фонд. Источники формирования здесь почти те же, что и у основных средств: акционерный капитал, дипломная работа, паевые взносы, устойчивые пассивы, бюджетные средства в государственном сектореперераспределяемые средства если сохраняется вертикальная система управления.

В условиях, когда прибыль удовлетворяет разнообразные потребности, важной задачей становится разработка экономически обоснованной системы ее распределения. Главное требование сводится предприятия тому, чтобы в системе распределения прибыли органически сочетались интересы субъектов хозяйствования, общества в целом и конкретных работников.

Реализация этого требования обуславливает основные принципы распределения прибыли, которые заключаются в следующем:. Налог - обязательный взнос плательщиком денежных средств в бюджетную систему в определенных законом размерах и в установленные сроки.

После уплаты налога на прибыль и других обязательных платежей, поступающих в бюджетные и внебюджетные фонды, отраслевая прибыль остается в полном распоряжении предприятия и используется им самостоятельно. Вмешательство государства и его органов в процесс дальнейшего распределения прибыли, происходящий за пределами уплачиваемых налогов, не допускается. Прибыль направляется на выплату дивидендов и процентов, если уставной фонд предприятия был сформирован с участием других инвесторов, и отчисляется на нужды производственного, потребительского и социального характера.

При этом состав затрат и порядок их финансирования за счет прибыли довольно разнообразны, что и отражается в учредительных документах предприятий различных организационно-правовых форм. В современных условиях от объема и уровня прибыли во многом зависят возможности самофинансирования предприятий. Оно применялось и ранее, но распространялось не на все предприятия и к тому же часто дополнялось бюджетным финансированием. С переходом на рыночные условия хозяйствования, распространением принципов коммерческого расчета самофинансирование будет осуществляется полнее и последовательнее, причем основным источником покрытия затрат, связанных с расширением производства, становится именно прибыль.

При распределении прибыли, определении основных направлений ее использования прежде всего учитывается рыночная конъюнктура, которая может диктовать необходимость существенного расширения и обновления производственного потенциала предприятия. В соответствии с этим определяются масштабы отчислений от прибыли в фонды производственного развития, ресурсы которых предназначаются для финансирования капитальных вложений, увеличения оборотных средств, обеспечения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, внедрения новых технологий, перехода на прогрессивные методы труда и т.

Часть прибыли используется также на уплату процентов по кредитным инвестициям. Главное требование, которое предъявляется сегодня к системе распределения прибыли, остающейся на предприятии, заключается в том, чтобы обеспечить финансовыми ресурсами потребности расширенного воспроизводства на основе установления оптимального предприятия между средствами, направляемыми на потребление и накопление.

Важное место в системе распределения прибыли занимают сегодня те направления ее использования, которые связаны с формированием поощрительных фондов, предназначенных для стимулирования лучших результатов работы трудовых коллективов.

Использование прибыли на формирование поощрительных фондов непосредственно заинтересовывает работников предприятий в достижении более высоких финансовых результатов, поскольку рост прибыли впрямую отражается на размере вознаграждений, выплачиваемых за счет прибыли.

Последняя используется на премирование рабочих и служащих по установленным премиальным системам, единовременное поощрение отличившихся работников за выполнение особо важных производственных заданий, выплату вознаграждений за общие результаты работы предприятия по итогам года, оказание единовременной помощи и т.

В качестве источников финансовых ресурсов выступают денежные доходы и поступления предприятий, организаций, временно свободные денежные средства других субъектов предприятия, кредитной системы, населения. Источники собственных финансовых ресурсов могут быть внутренние и внешние. К внутренним источникам относят доходы и поступления предприятий и организаций, которые сформированы непосредственно в процессе их хозяйственной деятельности, внешние - это те, которые получены вне этой деятельности.

Однако сущность финансовых ресурсов неправомерно отождествлять с их источником, как это предлагают некоторые экономисты. Так, рост объема денежных средств у предприятия еще не свидетельствует об улучшении его финансово - хозяйственной деятельности, если в их составе не увеличилась доля, направляемая на его развитие и обеспечивающая экономический рост. По своей сути финансовые ресурсы - это денежные средства, которые находятся в постоянном движении и пребывают в фондовой форме или нефондовой доклад невскую битву кратко реже.

Таким образом, исследователи, определяющие финансовые ресурсы как фонды денежных средств, сужают сущность понятия, подменяя ее одной из форм существования. На мой взгляд, сущность финансовых ресурсов тесно связана с сущностью финансов. Известно, что первоначально финансовые отношения возникают в процессе распределения стоимости общественного продукта на составляющие ее элементы : старую и вновь созданную стоимость. финансовые ресурсы

Финансовые ресурсы предприятия: Источники их образования

Последняя, в свою очередь, распределяется на стоимость необходимого продукта и стоимость прибавочного продукта. Распределение и перераспределение стоимости с помощью финансов обязательно сопровождается движением денежных средств в форме доходов и накоплений, которые в совокупности и составляют финансовые ресурсы. Финансовые ресурсы выступают материальным выражением финансовых отношений. Финансовые ресурсы предприятия потенциально образуются дипломная работа финансовые ресурсы предприятия стадии производства, когда создается новая стоимость и осуществляется перенос старой.

Реальное же формирование финансовых ресурсов происходит на стадии распределения, когда стоимость реализована, и в составе выручки определяются конкретные экономические формы реализованной стоимости. Создание целевых денежных фондов за счет финансовых ресурсов и использование их позволяет обеспечить денежными средствами воспроизводственный процесс на микроуровне.

Фондовая форма использования финансовых ресурсов предопределена потребностями расширенного воспроизводства и обладает некоторыми преимуществами по сравнению с нефондовой формой.

Фондовая форма финансовых ресурсов - самый эффективный путь их использования, так как обеспечивает концентрацию ресурсов на основных направлениях развития общественного производства.

На практике как единое целое неправомерно воспринимаются такие понятия, как денежные средства, финансовые ресурсы, денежные фонды, финансовые фонды. Взаимосвязь между такими категориями, как деньги, финансы и финансовые ресурсы можно выразить таким образом. Деньги представляют собой материальную основу функционирования финансов. Финансы - совокупность экономических отношений, осуществляемых через реальный оборот денежных средств.

Результатом функционирования финансов является образование финансовых ресурсов. Финансовые ресурсы сосредотачиваются в определённых фондах денежных средств, то есть сумме денег, имеющих строго целевое назначение. Основным источником формирования финансовых ресурсов на предприятиях выступает стоимость реализованной продукции, работ, услуг, различной части которой в процессе распределения дипломная работа финансовые ресурсы предприятия принимает форму денежных доходов и накоплений.

Финансовые ресурсы предприятия формируются за счёт собственных и приравненных к собственным средствам, мобилизации ресурсов на финансовом рынке, поступлений денежных средств в порядке перераспределения от финансово-банковской системы.

  • При уменьшении состава финансовых ресурсов сужает возможности воздействия финансов на результаты производства.
  • Второй уровень стратегической карты представляет, таким образом, проекцию финансовых целей стратегических бизнес — единиц на маркетинговое поле конкретных групп потребителей.
  • Резервные фонды образуются в организации в соответствии с законодательством или учредительными документами.
  • Дронов, А.
  • В дореформенный период фонд накопления наряду с фондом потребления входил в так называемые фонды специального назначения.
  • Таким образом, нормирование, с одной стороны, опирается на реально достигнутые показатели, а с другой — учитывает изменения в развитии системы.
  • Некоторые объясняют финансовые ресурсы как результат перераспределения чистого дохода через налоговые и неналоговые платежи и отчисления.

К собственным и приравненным средствам относятся все виды прибыли предприятия, амортизация, устойчивые пассивы, мобилизованные внутренние ресурсы. Средства, мобилизуемые на финансовом рынке,- это продажа собственных акций, облигаций и других ценных бумаг, кредитные инвестиции. К денежным средствам, поступающим в порядке перераспределения, относятся: страховые возмещения, паевые взносы, поступления от отраслевых структур, бюджетные субсидии, дивиденды и проценты.

В условиях административно-командных методов управления экономикой значительные финансовые ресурсы предприятия получали на основе внутриотраслевого перераспределения денежных средств и бюджетного финансирования. Однако принципы рыночного хозяйствования потребовали иных подходов к формированию финансовых ресурсов.

При переходе дипломная работа финансовые ресурсы предприятия рыночные основы хозяйствования в составе финансовых ресурсов, формируемых в порядке перераспределения, важнейшую роль играют выплаты страхового возмещения, поступающие от страховых компаний, и всё меньшую роль - бюджетные и отраслевые финансовые источники.

Предприятия могут получать финансовые ресурсы от ассоциаций и концернов, в которые они входят, в том случае, если это предусмотрено механизмом использования соответствующих фондов; от вышестоящих организаций - при сохранении отраслевых структур; от органов дипломная работа финансовые ресурсы предприятия управления - в виде бюджетных субсидий на строго ограниченный перечень затрат.

Зато в условиях функционирования рынка ценных бумаг появляются такие виды финансовых ресурсов, как дивиденды и проценты по ценным бумагам других эмитентов, прибыль от проведения финансовых операций и другие источники. Таким образом, финансовые ресурсы - это только часть денежных средств. Но они не всегда являются финансовыми ресурсами.

Например, в случаях, когда выручка от реализации равна или ниже себестоимости. В условиях необъективной однородности труда существует много относительно обособленных видов деятельности, для осуществления которых должны быть созданы органы управления, регулирующие процесс формирования и использования финансовых ресурсов при помощи разных форм отношений.

Финансовые ресурсы: экономическая сущность и механизмы управления

В первом случае в зависимости от форм собственности могут быть финансы государственных или негосударственных, совместных, кооперативных и других предприятий, общественных организаций. К финансам сферы нематериального производства относятся государственный бюджет, социальное страхование и обеспечение, имущественное и личное страхование, финансы социально-культурной деятельности, науки, обороны, торговли, жилищно-коммунального хозяйства, бытового обслуживания, общественных организаций и т.

Источниками формирования финансовых дипломная работа финансовые ресурсы предприятия, кроме уже перечисленных, являются также экономия от снижения стоимости строительно-монтажных работ, прирост устойчивых пассивов, выручка от реализации, выбывшего и излишнего имущества и.

Фонды, как источники финансовых ресурсов организации образуются за счёт отчислений от распределённой прибыли, а в отдельных случаях - за счёт доходов от финансовой деятельности отнесение отчислений на издержки обращения, на уменьшение валового дохода и так далее.

Но финансовые ресурсы, обслуживая процесс расширенного воспроизводства, сами активно воздействуют на и лицей доклад производства. Если в фазе производства происходит простое возмещение израсходованных средств производства и рабочей силы, то их расширенное воспроизводство происходит за счёт распределяемой части чистого дохода, направляемого на эти цели.

В выручке от реализации, выступающей в денежной форме, покрываются все затраты по простому и расширенному воспроизводствам. Тем самым в обобщённой форме и происходит активное воздействие финансовых ресурсов через чистый доход на все стороны воспроизводства и кругооборот фондов. В стоимости созданного общественного продукта средства производства и заработная плата имеет денежную оценку, но не являются финансовыми ресурсами, и лишь чистый доход относится к.

Именно обособленность и самостоятельность этой части совокупного общественного продукта характеризует специфику финансовых ресурсов и их место в дипломная работа финансовые ресурсы предприятия финансовых отношений.

Ни какая иная экономическая категория не раскрывает специфику таких отношений. Деньги сами по себе лишь опосредуют движение всех частей общественного продукта.

Но там, где деньги опосредуют реальные материально-вещественные элементы там денежные потоки не являются финансовыми, лишь их отрыв от этого двуединого движения и проявления их в новом качестве - чистом доходе хозяйствующих субъектов, последующее создание на их основе фондов денежных средств, превращают такие денежные отношения в финансовые ресурсы.

Существуют финансовая и физическая концепции поддержания финансовых ресурсов. Согласно экономической физической концепции, финансовые ресурсы - это весь имущественный комплекс организации, способный приносить экономическую выгоду. Международные стандарты финансовой отчетности придерживаются финансовой юридической концепции поддержания финансовых дипломная работа финансовые ресурсы предприятия и определяют их как интерес учредителей акционеров, участников в имуществе организации.

Сумма собственных финансовых ресурсов устанавливается по данным бухгалтерского баланса путем вычитания из стоимости имущества организации всех ее обязательств. Таким образом, финансовыми ресурсами предприятия являются ресурсы, принадлежащие ему на праве собственности или ином вещном праве, а также чистые активы или источники собственных средств, показывающие ту часть его имущества, что принадлежит собственникам.

В настоящее время практически нет методики расчёта финансовых ресурсов. Необходимость такой методики связана с определением оптимальной структуры производства, сбалансированности материальных и финансовых ресурсов. При уменьшении состава финансовых ресурсов сужает возможности воздействия финансов на результаты производства.

Произвольное расширение состава финансовых ресурсов ведёт к излишнему увеличению инвестиционных программ, что может привести к структурной несбалансированности. Для обеспечения эффективного управления собственными и заёмными финансовыми ресурсами на предприятии должна быть разработана специальная политика, основной целью которой является привлечение собственных и заёмных ресурсов из различных источников в соответствии с предстоящими потребностями предприятия.

Для того, чтобы данная политика привлечения собственных и заёмных финансовых ресурсов дала положительные результаты, необходимо провести тщательный анализ формирования собственных финансовых ресурсов и привлечения заёмных средств в предшествующем периоде, определить общую потребность собственных и заёмных финансовых ресурсах, оценить стоимость их привлечения из различных источников, а также определить соотношение их объёма.

При анализе формирования собственных финансовых ресурсов предприятия главной целью является выявление потенциала формирования собственных финансовых ресурсов и его соответствие темпам развития предприятия.

Активная роль финансовых ресурсов в хозяйственной деятельности предприятий и организаций, тесная связь всех аспектов бизнеса с финансовым фактором ставят вопросы финансовых ресурсов предприятия на основное место. В процессе формирования политики управления предприятием решаются вопросы не только получения финансовых фондов, но и их эффективного использования и размещения. Нынешний этап развития экономики характеризуется постепенной заменой прежнего механизма управления экономикой рыночными методами хозяйствования, которые дополняются государственным регулированием.

Реферат медицинская база данных роль как в самой структуре рыночных отношений, так и в механизме их регулирования играют финансы, в частности финансы предприятий. Всё это ещё раз подтверждает немаловажную роль финансовых ресурсов в наше время. Экономика организации предприятия : Учебник для вузов. Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия М. Савицкая, Г. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: 4-е изд. Стоянова Е. Уткин Э.

Управление фирмой. Родионова, Ю.

Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия 9254

Вавилов, Л. Гончаренко и др. Хайруллина М.

Финансовые ресурсы предприятия

Введите данные для поиска работы. Выберите тип работы дипломные работы курсовые работы рефераты. Финансовые ресурсы предприятия: структура, характеристика, принципы и источники формирования.

Москва реферат по географииОтчет по практике на ветеринарной станцииРеферат про город уральск
Доклад о альбрехте дюререРазвития компьютерной техники рефератАктуальные темы для доклада по психологии
Реферат приготовление хлебобулочных мучных и кондитерских изделийДипломные и курсовые проекты строительствоЧеловек на войне курсовая работа

Купить работу. Заказать новую работу. Введение 3 1. В основе построения системы лежат основополагающие принципы функционирования организации, такие как миссия и видение компании. Несмотря на важность стратегического управления построенного на концепции MOS Mission — МиссияObjectives — Стремления, Strategies — Стратегияей присущ ряд существенных недостатков.

Одним из них дипломная работа финансовые ресурсы предприятия разрыв имеющий место между долгосрочным видением фирмы и текущими действиями сотрудников. Как следствие подобного разрыва в крупных корпорациях, имеющих несколько дочерних подразделений, менеджеры высшего звена имеют свое собственное понимание основополагающих принципов организации и ее стратегии, как правило, отличающееся от мнений других руководителей, что приводит к ситуации, когда ключевые управленцы либо направляют организацию в разные стороны, либо находятся в бездействии, не зная в каком направлении двигаться.

Таким образом, руководители не могут обеспечить оперативную связь результатов текущей деятельности с долгосрочной стратегией фирмы.

В лучшем случае им удается связать результаты деятельности и плановые показатели в рамках годового бюджета. Система Сбалансированных Показателей эффективно решает все эти проблемы, беря на себя управление такими ключевыми процессами как перевод видения в стратегии, коммуникация и связь, бизнес-планирование, усиление обратной связи и обучение стратегии. Предлагаемая Система Сбалансированных Показателей ССП или Balansed Scorecard BSC включает в себя как финансовые показатели оценки результатов деятельности, так и учитывает важность показателей нефинансового характера оценивающих удовлетворенность покупателей, эффективность внутренних бизнес — процессов, потенциал сотрудников в целях обеспечения долгосрочного финансового успеха компании.

Переводит миссию и общую стратегию компании в систему четко поставленных целей и задач, а также показателей определяющих степень достижения данных установок в рамках четырех взаимно интегрированных основных проекций: финансов, маркетинга, внутренних бизнес — процессов, обучения и роста.

Система сбалансированных показателей измеряет то, что не измеряет бухгалтерский учет. Контроль качества товаров и услуг целиком будет осуществляться самим производителем и рынком через механизмы спроса и конкуренции. Предлагаемая система дает высшему руководству совершенно новый инструмент управления, переводящий видение компании, ее стратегии в набор взаимосвязанных сбалансированных показателей, оценивающих критические факторы не только текущего, но и будущего развития, возможность связать стратегию компании с набором взаимосвязанных Ключевых Показателей Результативности КПР или KPIиндивидуально разработанных для различных уровней управления и связанных между.

Оценка эффективности, основанная на нефинансовых показателях, таких как удовлетворенность собственников, клиентов или скорость, с которой новые продукты выводятся на рынок, имеют решающее значение. Построение стратегически сфокусированной организации, предусматривающей реализацию пяти энцефалит у детей реферат принципов:. Задача состоит в том, чтобы не только сформулировать стратегию, но и обеспечить ее реализацию в режиме реального времени.

Сбалансированная система показателей ССП — новый инструмент, нацеливающий компанию на стратегию долгосрочного успеха, переводящий видение компании и ее стратегии в набор взаимосвязанных сбалансированных показателей, оценивающих критические факторы не только текущего, но и будущего развития организации.

Система создает фундамент для развертывания игрового поля руководителя, давая ему возможность моделировать как уже произошедшие что было бы, если бы я…так и будущие что будет, если я… события, выполнять сравнительный анализ фактических и целевых показателей по разнообразным оценочным параметрам, проводить анализ методом что, если и моделировать различные сценарии с применением собственных метрик, а также создает предпосылки для создания, как сейчас дипломная работа финансовые ресурсы предприятия говорить на Западе, кабины управления для топ — менеджеров компании.

Такой подход создает надежную основу для дипломная работа финансовые ресурсы предприятия планирования — в нем выражен реальный интерес собственников бизнеса.

Выбор стратегии определяет модель построения организации, направления инвестиционных решений, соотношение показателей прибыли и риска на вложенный капитал, включая временной параметр.

Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия 1736

Успешная реализация стратегии и, соответственно, достижение финансовых результатов, определяется точной настройкой предлагаемых продуктов и услуг на потребности целевых сегментов. Второй уровень стратегической карты представляет, таким образом, проекцию финансовых целей стратегических бизнес — единиц на маркетинговое поле конкретных групп потребителей.

Фокус внимания сосредоточен на создании ценности для клиентов. Следует подчеркнуть, что товар сам по себе на потребительском рынке продается все реже и реже.

Он все больше превращается в услугу. Этот процесс обусловлен тем обстоятельством, что клиент становится все более требовательным. Задача состоит в том, чтобы на массовых рынках обеспечить индивидуальный подход к каждому потребителю. Базовые характеристики выбранных рынков и особенности целевых групп потребителей, определяют параметры настройки баланса показателей, формирующих предлагаемую компанией ценность.

Третий уровень. Проекция внутренних бизнес — процессов представляет собой управление системой дипломная работа финансовые ресурсы предприятия преимуществ и реинжинирингом бизнес-процессов. Два предыдущих уровня посвящены соответственно построению стратегического и маркетингового контуров управления компании. На третьем уровне стратегической карты проводится настройка организации внутренних дипломная работа финансовые ресурсы предприятия в компании.

Целью данной настройки является максимальное обеспечение сочетания интересов собственников финансовые цели и потребителей ценность для клиента.

Иными словами, бизнес — процессы в компании должны быть выстроены таким образом, чтобы обеспечить максимальное предоставление ценности для клиентов с минимально возможными издержками.

Точная настройка бизнес — процессов обеспечивает оптимальный уровень дифференциации продуктов и услуг для конкретного рыночного сегмента. Минимизация издержек за счет реинжиниринга позволяет достигать высокого уровня рентабельности, создавая тем самым условия для реализации стратегии оптимальных издержек — низкая себестоимость в сочетании с глубокой дифференциацией продуктов и услуг.

Одним из главных достоинств ССП как инструмента управления является возможность проектирования и отслеживания причинно-следственных связей как по вертикали — через все четыре уровня, так и по горизонтали — связь потоков работ через параметры входов и выходов. Принципы в чем-то схожи с вертикальным и горизонтальным анализом бухгалтерского баланса. Для каждого бизнеса можно выявить и оценить соответствующие настройки, позволяющие спроектировать и создать оптимальную модель бизнеса.

Четвертый уровень — Проекция обучения и роста, не что иное как управление человеческими ресурсами. Уровень обучения и инноваций во многих смыслах является ключевым для построения и эффективного использования Системы Сбалансированных Показателей.

Базовая логика звучит следующим образом: если у Вас есть нужный персонал уровень обучения и развитияделающий правильные вещи уровень внутренних процессовтогда клиент будет удовлетворен уровень перспектив по клиентами компания достигнет стратегических финансовых целей уровень финансовых перспектив.

Акцент ставится на производительность персонала, его удовлетворенность и удержание. Показательно, что попытки прямого проецирования западной методики на уровень российских компаний не дают желаемого результата. Все показатели вроде правильные — знание сотрудниками стратегии, дипломная работа финансовые ресурсы предприятия квалификации кадров и т. Не хватает самого главного — жесткой логической связки показателей предыдущих уровней с показателями обучения и роста.

Проблема решается, если подойти к ней с точки зрения закрепления параметров выхода бизнес — процессов за конкретными ответственными лицами либо должностями. Типичная ошибка российских предпринимателей заключается в том, что они зачастую не разобравшись со стратегическими целями компании, а, следовательно, не решив задачи управления человеческими ресурсами в плане долгосрочного целеполагания, пытаются решать задачи управления персоналом.

Попытка решить мотивационные задачи, основываясь на оперативных показателях от объема выручки, выполнения текущих бюджетов и т. Итак, мы рассмотрели основные этапы построения Системы Сбалансированных Показателей, не детализируя. Ответом на потребность в механизмах опережающего, повседневно — стратегического управления является Сбалансированная Система Показателей ССП. ССП — это механизм последовательного доведения до персонала стратегических целей компании и вовлечение сотрудников в их реализацию.

Контроль дипломная работа финансовые ресурсы предприятия тем достигнута цель или нет, осуществляется через ключевые показатели результативности — Key Perfomance Indicators KPI — sкоторые являются, по сути, измерителями достижимости целей, а также показателями эффективности бизнес — процессов и работы каждого отдельного сотрудника. Преимущество ССП состоит в том, что предприятие, внедрившее эту систему, получает в результате систему координат действий в соответствии со стратегией на любых уровнях управления.

Методика может с одинаковым успехом использоваться и транснациональными корпорациями, и мелкими, новыми и быстро развивающимися бизнесами, поскольку решает ключевую проблему любой организации, независимо от ее размера — приведение бизнес — процессов и действий служащих к единой стратегии. По существу ССП — система становится единым стержнем, объединяющим жизненно важные операции компании. Такая интеграция позволяет корпоративным пользователям применять сбалансированные системы показателей для управления все сокращающимися производственными циклами и сохранять конкурентоспособность компании на высоком уровне.

Трансформация стратегических целей через промежуточные параметры нормативы бизнес — дипломная работа финансовые ресурсы предприятия позволяет решить основную проблему организации эффективного бизнеса — интеграцию стратегического и оперативного уровней управления. Не измеряемо — не управляемо. Всегда нужно помнить, что в принципе нельзя управлять ни результатами, ни процессами. Современное средство поражения реферат можно людьми, которые решают соответствующие задачи.

Особая роль при этом отводится руководителю данной службы — финансовому директору, которому понятен язык бухгалтеров, экономистов и финансистов. Принимая во внимание, что на исследуемом предприятии уже давно введена должность финансового директора, можно объективно говорить о качественном изменении работы службы. Четкое разграничение функций между специалистами внутри службы позволяет создать единую базу данных, устранить дублирование и параллелизм в работе, а также выявить показатели, за которые отвечает каждая служба и подразделение.

Основу эффективного использования капитала предприятия составляет основа формированием его собственных финансовых ресурсов. В целях обеспечения эффективного контроля за этим процессом на предприятии разрабатывается обычно специальная финансовая политика, направленная на привлечение собственных финансовых ресурсов из различных источников в соответствии с дипломная работа финансовые ресурсы предприятия его развития в предстоящем периоде.

Разработка политики формирования собственных финансовых ресурсов предприятия осуществим по следующим основным этапам:. Определение общей потребности в собственных финансовых ресурсах.

Эта потребность определяется по следующей формуле:. Рассчитанная общая потребность в тыс. Обеспечение максимального объема привлечения собственных финансовых ресурсов за счет внутренних источников. До того, как обращаться к внешним источникам формирования собственных финансовых ресурсов, должны быть реализованы все возможности их формирования за счет внутренних источников. Таблица 3. Так как ровными планируемыми внутренними источниками формирования собственных финансовых ресурсов предприятия являются сумма чистой прибыли и амортизационных отчислений, то в первую очередь следует в процессе планирования этих показателей предусмотреть возможности их роста за счет различных резервов.

Финансовые ресурсы предприятия

Обеспечение необходимого объема привлечения собственных финансовых ресурсов из внешних источников. Объем привлечения собственных финансовых ресурсов из внешних источников призван обеспечить ту их часть, которую не удалось сформировать за счет внутренних источников финансирования.

[TRANSLIT]

Если сумма привлекаемых за счет внутренних источников собственных финансовых ресурсов полностью обеспечивает общую потребность в них в плановом периоде, то в привлечении этих ресурсов за счет внешних источников нет необходимости. Потребность в привлечении собственных финансовых ресурсов за счет внешних источников предлагает рассчитывать по следующей формуле:.

СФРвнут — сумма собственных финансовых ресурсов планируемых к привлечению за счет внутренних источников. В году потребность в привлечении собственных финансовых ресурсов за счет внешних источников составит:.

Обеспечение удовлетворения потребности дипломная работа финансовые ресурсы предприятия собственных финансовых ресурсах за счет внешних источников планируется за счет дополнительной эмиссии акций или за счет других источников. Оптимизация соотношения внутренних и внешних источников формирования собственных финансовых ресурсов. Если стоимость привлечения собственных финансовых ресурсов за счет внешних источников существенно превышает планируемую стоимость привлечения заемных средств, то от такого формирования собственных ресурсов следует отказаться.

Но причина этого кроется не в оттоке денежных средств как таковом, а в ошибках, при принятии управленческих решений, в неэффективном использовании финансовых ресурсов [21, C 32]. Структура финансовых ресурсов определяется источниками их поступления, поэтому в рамках первой главы этой категории уделено в работе особое внимание. Кукукина, И. Теперь же в бухгалтерской отчетности он отражается отдельно. Более того, спорным представляется в принципе тот угол зрения, под которым рассматривается сущность финансовых ресурсов.

Рост дополнительного паевого или акционерного капитала за счет сторонних инвесторов может привести к потере такой управляемости. Эффективность разработанной политики формирования собственных финансовых ресурсов оценивается с помощью коэффициента самофинансирования развития предприятия в предстоящем периоде.

Его уровень должен соответствовать поставленной цели. Основу формирования собственных внутренних финансовых ресурсов предприятия, направляемых на производственное развитие, составляет балансовая прибыль, которая характеризует один из важнейших результатов финансовой деятельности предприятия. Поэтому дипломная работа финансовые ресурсы предприятия формированием прибыли предприятия рассматривается нами как процесс формирования операционной прибыли прибыли от реализации услуг связи.

В процессе формирования операционной прибыли на основе указанной системы предприятие решает следующие задачи:. Маржинальный доход — это разница между выручкой реферат на тему мое свободное время от реализации продукции работ, услуг и суммой переменных затрат.

Порог рентабельности точка безубыточности — это показатель, характеризующий объем реализации продукции, при котором выручка предприятия от реализации продукции работ, услуг равна всем его совокупным затратам, то есть это тот объем продаж, при котором предприятие не имеет ни прибыли, ни убытка. Операционный леверидж — это механизм управления прибылью предприятия в зависимости от изменения объема реализации продукции работ, услуг.

Маржинальный запас прочности — это процентное отклонение фактической выручки от реализации продукции работ, услуг от пороговой выручки порога рентабельности.

Операционный леверидж leverage в дословном переводе — рычаг — это механизм управления прибылью предприятия, основанный на оптимизации соотношения постоянных и переменных затрат.

С его помощью можно прогнозировать изменение прибыли предприятия в зависимости от изменения объема продаж, а также определить точку безубыточной деятельности. Дипломная работа финансовые ресурсы предприятия условием применения механизма операционного левериджа является использование маржинального метода, основанного на подразделении затрат предприятия на постоянные и переменные. Чем ниже удельный вес постоянных затрат в общей сумме затрат предприятия, тем в большей степени изменяется величина прибыли по отношению к темпам изменения выручки предприятия.

Величина операционного левереджа может изменяться под влиянием:. В основе изменения эффекта операционного левериджа лежит изменение удельного веса постоянных затрат в общей сумме затрат предприятия. При этом необходимо иметь в виду, что чувствительность прибыли к изменению объема продаж может быть неоднозначной на предприятиях, имеющих различное соотношение постоянных и переменных затрат.

Следует отметить, что в конкретных ситуациях проявление механизма операционного левериджа имеет ряд особенностей, которые необходимо учитывать в процессе его использования.

Эти особенности состоят в следующем:. Положительное воздействие операционного левериджа начинает проявляться лишь после того, как предприятие преодолело точку безубыточной своей деятельности. Для того, чтобы положительный эффект операционного левериджа начал проявляться, предприятие в начале должно получить достаточной размер маржинального дохода, чтобы покрыть свои постоянные затраты.

По мере дальнейшего увеличения объема продаж и удаления от точки безубыточности эффект операционного левериджа начинает снижаться. Каждый последующий процент прироста объема продаж будет приводить к нарастающему темпу прироста суммы прибыли.

Механизм операционного левериджа имеет и обратную направленность — при любом снижении объема продаж в еще большей степени будет уменьшаться размер прибыли предприятия. Между операционным левериджем и прибылью предприятия существует обратная зависимость.

Чем выше прибыль предприятия, тем ниже эффект операционного левериджа и наоборот. Это позволяет сделать вывод о том, что операционный леверидж является инструментом, уравнивающим соотношение уровня доходности и уровня риска в процессе осуществления производственной деятельности.

Эффект операционного левериджа проявляется только в коротком периоде. Это определяется дипломная работа финансовые ресурсы предприятия, форма правления республика доклад постоянные затраты предприятия остаются неизменными лишь на протяжении короткого отрезка времени.

Как только в процессе увеличения объема продаж происходит очередной скачок суммы постоянных затрат, дипломная работа финансовые ресурсы предприятия необходимо преодолевать новую точку безубыточности или приспосабливать к ней свою производственную деятельность.

Иными словами, после такого скачка эффект операционного левериджа проявляется в новых условиях хозяйствования по-новому. Понимание механизма проявления операционного левериджа позволяет целенаправленно использовать соотношение постоянных и переменных затрат в целях повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности при различных тенденциях конъюнктуры товарного рынка и стадии жизненного цикла предприятия.

Несомненно, выше обозначенные методы и подходы к управлению собственным капиталом являются основополагающими. Политика привлечения заемных средств представляет собой часть общей финансовой стратегии, заключающейся в обеспечении наиболее эффективных форм и условий привлечения заемного капитала из различных источников в соответствии с потребностями развития предприятия. Расчет потребности в объемах кратко- и долгосрочных заемных средств основывается на целях их использования в предстоящем периоде.

На долгосрочный период свыше 1 года заемные средства привлекаются, как правило, для расширения объема собственных основных средств и формирования недостающего объема инвестиционных ресурсов хотя при консервативном подходе к финансированию активов заемные средства на долгосрочной основе привлекаются и для обеспечения формирования оборотного капитала. На краткосрочный дипломная работа финансовые ресурсы предприятия заемные средства привлекаются для всех остальных целей их использования.

Анализ финансовых ресурсов и направлений их использования на примере конкретной организации. Выпускная квалификационная работа. Финансы и финансовые ресурсы предприятий.

DEFAULT3 comments